迫不及待地想写个结论,做财务的女人比男人多,这是事实数据,做高管的男人比女人多,男财务晋升比女财务快,在这儿你可以看到了,男人的收入比女人高。再来,女人多的行业跟岗位往往不是钱多的地方,这也是个事实。
最后就是,最近又开始做非一线城市的财务了,前儿长沙我懒得看,但是投我的大把都是女的。今儿,就现在,我翻财务,非一线城市,都是!女的!
AI早就来了,应收应付总账也就是核算早就在逐步淘汰,那,这意味着什么?意味着女人的失业率会非常高,因为财务岗本就是女人多,意味着更多女人退回家庭,意味着女性的收入会继续降低。
虽然哈,虽然,年青一代的女人们崛起了,就业更多了,但是,如果还个个做财务岗,个个去女人多的行业和岗位,也就是说,在女人拥有的资源也就是钱,人民币变少或者不变的情况下,我们女人女性没法拥有更多的权力和权利,这是个事实,我们的地位不会升的,我们不会拥有更多的话语权。
这就是为什么那么多人痛恨彩礼?因为,他觉得你应该,你不挣钱,你的贡献有限,你只有生育功能,而已!但凡这个社会十个女的有九个就业,报酬跟男的一样多,女人在钱多的行业和岗位占有更多的席位。
女的,年轻的那波,不要再做财务了,看明白这几个字咯,看清楚咯。
最后就是,最近又开始做非一线城市的财务了,前儿长沙我懒得看,但是投我的大把都是女的。今儿,就现在,我翻财务,非一线城市,都是!女的!
AI早就来了,应收应付总账也就是核算早就在逐步淘汰,那,这意味着什么?意味着女人的失业率会非常高,因为财务岗本就是女人多,意味着更多女人退回家庭,意味着女性的收入会继续降低。
虽然哈,虽然,年青一代的女人们崛起了,就业更多了,但是,如果还个个做财务岗,个个去女人多的行业和岗位,也就是说,在女人拥有的资源也就是钱,人民币变少或者不变的情况下,我们女人女性没法拥有更多的权力和权利,这是个事实,我们的地位不会升的,我们不会拥有更多的话语权。
这就是为什么那么多人痛恨彩礼?因为,他觉得你应该,你不挣钱,你的贡献有限,你只有生育功能,而已!但凡这个社会十个女的有九个就业,报酬跟男的一样多,女人在钱多的行业和岗位占有更多的席位。
女的,年轻的那波,不要再做财务了,看明白这几个字咯,看清楚咯。