加入一家上市公司领百万年薪其实一点都没有什么了不起的——真正了不起的是从零到一把一家企业干到上市做到一千亿市值。因为向上攀登的道路永远都比站在巅峰更加让人热血沸腾。华为一直倡导“以奋斗者为本”，就是无论何时何地，我都是一个奋斗者的角色。这在传统的中国文化里就非常厉害了，因为真正的谦卑其实是内心的自信。记得华为任老板对企业发展有一段非常精辟的论述，他说：“企业发展就是要发展一批狼。狼有三大特性：敏锐的嗅觉、不屈不挠的进攻精神、群体奋斗的意识。”作为一家创业公司的1号位2号位，我认为首要责任，就是杀死小白兔，发现狼、找到狼、培养狼、打造狼性团队。