今晚进化了:
打开boss直聘只开聊我认识的餐厅出来的厨师。

彻底贯彻:
1. 筛选大于培养*3
2.人员成本预算增加20%,才有可能打磨出一个让自己能抽身一周的团队。
3. 保护自己的心力,从点滴小事做起。
 
 
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